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阳信县职业中专有哪些管理制度

时间:2024-03-03 来源:阳信县职业中专 热度:点击
导读:阳信县职业中专学生管理是各级各类学校的重要工作,更是职业教育生存的关键,所以我校下大力气很抓学生管理工作,通过几年来的不懈努力,学生管理工作取得了一定成效,形成了如下学生管理制度 ...

阳信县职业中专有哪些管理制度

阳信县职业中专学生管理是各级各类学校的重要工作,更是职业教育生存的关键,所以我校下大力气很抓学生管理工作,通过几年来的不懈努力,学生管理工作取得了一定成效,形成了如下学生管理制度:

1、新生入学面试制度。对染发、烫发、着装不恰当、佩戴首饰等不符合《入学通知书》要求的学生,不予报到。整改合格后,方可报到登记,安排入学。

2、军训制度。新生入学后第二天安排军训,目的是锻炼学生的毅力,强化学生服从管理的意识。

3、礼仪培训制度。以提高学生整体的文明素养为目标,规范校园文明举止,规范公共场合行为,学会基本社交礼仪,提升学生外在形象、内在气质。

4、入学教育制度。主要是对学生进行思想教育和一日常规教育。目的是让他们明白,该做什么,不该做什么,该怎样做等.

5、24小时无缝隙管理制度。学校安排了宿舍值班、校门口值班、餐厅值班、教学楼值班(上下课时间),班主任、护校队、教官等管理团队各司其职,责任到人,只要有学生的地方就有老师,维护校园良好的教学秩序。

6、学生护送制度。学生放假时,在校门口、幸福公园、老汽车站、检察院路口、一湖两桥等地点安排教师护送学生,防止学生出现交通、人身安全事件的发生。

阳信县职业中专通过严格的管理,学校的管理水平已达全省前列,学生的组织纪律和精神风貌深受家长、领导和社会的好评,学校的影响力达到新的高度。

山东蓝海职业学校

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