山东工业技师学院汽车维修专业
山东工业技师学院汽车工程系于2014年10月创立，汽车维修专业在建系时设立。从设立以来，这个专业无论是课程设置、师资力量，还是赛事荣誉、实习就业等方面都是省内乃至全国的顶尖水准，并在不少领域取得了许多傲人成绩。近年来，该专业始终秉持创新发展办学思想，打造出校企合作和工学交替两大办学特色，为社会培养了大批优秀的专业技术人才，可以称得上是山东工业技师学院名副其实的王牌专业之一。
豪华配置，8个实训工位400余套设备
汽车维修专业现设置了8个专业领域，同时配备了电工电子实验实训室、汽车电控实验实训室、汽车电器实验实训室、汽车底盘实验实训室、汽车发动机实验实训室、汽车喷漆实验实训室、汽车钣金实验实训室、汽车模拟驾驶实训室等八个实训工位，各类教学设备400余台套，设备投入累积达1000余万元，建筑面积3000余平方米，能同时容纳300人的实训任务。
据了解，汽车维修专业旨在培养掌握必备的基本理论、专业知识、维修技能和汽车新技术，具有独立分析和解决汽车维修问题的能力，具有自主创业能力，能从事汽车运用、维修与管理等工作的应用型高技能人才。
七年来获奖无数，背后是优质师资
汽车维修专业师生不断开拓进取，注重技能培养，在各级技能大赛中也取得了良好的成绩。2019年获得山东省“技能兴鲁”职业技能大赛“唐骏杯”汽车技术职业技能竞赛一等奖；获得山东省“技能兴鲁”职业技能大赛“考夫曼杯”汽车喷漆技能赛项一等奖；参加首届上海合作组织国家职业技能大赛汽车技术赛项，获得二等奖。2019年在山东省“技能兴鲁”汽车技术赛项职工组职业技能大赛中获得一等奖，2019年在山东省“技能兴鲁”汽车喷漆赛项职工组职业技能大赛中获得一等奖，2019年在山东省“技能兴鲁”汽车技术赛项学生组职业技能大赛中获得二等级，2019年在山东省“技能兴鲁”汽车喷漆赛项学生组职业技能大赛中获得三等级，在第46届世界技能大赛山东省选拔赛汽车技术赛项中获得二等奖，一名学生进入省集训队。2020年在山东省“技能兴鲁”职业技能大赛汽车维修工职工组比赛中获得一等奖。
这些成绩的取得绝非偶然，源于名师出高徒。目前，汽车工程系现有教师25人：其中硕士10人，副高以上职称3人，讲师10人。双师出教师20人。这些教师中，有在4S店工作多年的汽车维修高级技师，具有丰富的实战经验，能够排除各种疑难汽车故障。也有一些教师在汽车制造企业中工作多年，对汽车的结构，装配非常熟悉。无论是从知识素养,还是技术能力上看，学院都拥有一支高素质、高水平的教师队伍,为培育优秀人才提供了有力支撑。
下好教学先手棋，创新大国工匠培养模式
汽车工程系遵循“四化三结合”的人才培养模式，以市场、社会需求为导向，在教学上坚持理论与实践相结合，注重培养学生的动手操作能力和综合职业能力。教学采用“任务引领下的行动导向教学法”，施教过程采用“分组教学，任务引领，教师定岗，学生轮转”的方式。
技能实战中产学研相结合。以优势专业及专业群为载体，建立与行业企业联动机制，将企业的业务发展与技工院校提升社会服务的附加值相结合，把产品和方案的研发体系与技工院校应用科研能力建设紧密结合。汽车维修教研室成立汽车维修服务队，为全院教职工及家属提供车辆维修服务，指导老师认真指导，学生认真学习和实战，汽车维修服务队赢得全院师生的高度赞扬。
激发学生兴趣，开设能力拓展班。汽车工程系高度重视学生综合素质的培养，积极推进校企合作模式创新。我系与青岛和策正力管理咨询有限公司、潍坊辉龙变速箱维修中心、潍坊宝之悦汽车服务有限公司合作开设“能力拓展班”，本次“能力拓展班”设有解决疑难杂症的“汽车卫士班”，精修各类变速器的“变速箱维修班”和对汽车进行美容装饰的“汽车美装班”三个兴趣班，为校企双方进一步开展多层次、多形式、多领域的合作，实现校企资源的有机结合和优化配置，共同培养社会经济发展的高技能人才提供了新的契机。同时为提高晚自习利用率，补足学生技能短板开辟了新的道路。
就业一点都不难，与各大企业协议优先录取
为确保毕业生就业，汽车工程系先后与山东广潍汽车集团有限公司、青岛东晨启华、北汽福田、潍坊润洁、潍坊东瑞、比德文、青岛轮库汽车服务有限公司等建立了长期校企合作关系，培养的高技能人才能够快速适应社会需求。北汽福田、上汽集团、广潍集团、东瑞集团、润杰集团等省内外大型企业均有大批学生就业。根据协议，汽车维修专业毕业生实习和就业可以优先录取，到企业顶岗后工资待遇可达到6000元以上。据了解，学生和企业两方的满意度都在98%以上。
