设为首页 收藏本站
  • 首页
  • 青岛
  • 济南
  • 烟台
  • 潍坊
  • 临沂
  • 济宁
  • 淄博
  • 莱芜
  • 威海
  • 东营
  • 日照
  • 泰安
  • 滨州
  • 枣庄
  • 德州
  • 聊城
  • 菏泽
  •  

    聊城明远技工学校怎么样

    时间:2024-02-22 来源:聊城明远技工学校 热度:点击
      导读:聊城明远技工学校由山东坤源实业集团联合投资设立,山东省人力资源与社会保障厅批准,成立的一所全日制重点中职综合院校。学校努力创办具有现代化先进教育模式,不忘教育初心,回归教育本质...

    聊城明远技工学校怎么样?好不好?

    聊城明远技工学校由山东坤源实业集团联合投资设立,山东省人力资源与社会保障厅批准,成立的一所全日制重点中职综合院校。学校努力创办具有现代化先进教育模式,不忘教育初心,回归教育本质。以培养具备精技能的贤德之士为目标。现面向社会招收应往届初中毕业生,有职教高考升学部和就业大专班两个培养方向。

    聊城明远技工学校怎么样有什么特色优势

    一、以升学为培养目标,根据学生的自身特点,因材施教、专项辅导,使用科学记忆法,全面提升学生学习成绩,通过职教高考、单招考试、艺考、夏季高考等多种途径,实现学生顺利升学。

    二、学生管理采用准军事化封闭式管理模式,学校拥有一支优秀的退伍士官,与学生处、职业素养处、心理咨询处组建的管理团队全天24小时与学生一起,打造纪律严明、安全健康、阳光快乐的校园风气,美术、音乐、舞蹈、体育等社团专项训练,为学生升学提供了多种渠道,为枯燥的学习增加了很多乐趣,保证学生身心健康全面发展。

    三、升学优势:我校入学签订"升学协议",确保每位同学被大学录取,凭成绩冲刺本科大学。就业优势:学生入学签署"就业协议书",毕业直接安置工作,就业后跟踪服务6年,可免费调换工作。

    四、寒、暑假期间,学生可自愿参与学校统一组织到定向企业"勤工俭学",认知社会,增长社会经验,同时企业每月发放约5000-8000元左右补助,使学生既锻炼了自己,又能够生活自给自足。

    五、学生毕业时可自愿进行"升学""就业"两种选择,有能力的学生可以直接升入本科院校继续深造。

    聊城明远技工学校在校生奖励制度

    免费生:凡是中考成绩过本县公办高中分数线者,可享受免学费待遇。

    助学金:家庭条件困难的学生可申请每年2000元助学补助。

    奖学金:根据学生综合成绩,分别设立一、二、三奖学金。

    聊城明远技工学校力争用3年的时间,把学校建成以职教高考升学教育为主,以计算机应用类、医药护理类、幼教类、机电类、经贸服务类专业为主要特色,打造在校生5000人,短期技能培训8000人的规模,实现人才培养与社会服务共同发展,专业技能教育与人文素质教育密切结合,规模适度、质量较高、特色明显、社会服务能力较强的综合学校。

    点击刷新查看其他技校 >>> 刷新
    职教微信群
    特别声明:本站除部分特别声明禁止转载的专稿外的其他文章可以自由转载,但请务必注明出处和原始作者。文章版权归文章原始作者所有。对于被本站转载文章的个人和网站,我们表示深深的谢意。如果本站转载的文章有版权问题请联系编辑人员—电话17096005106,我们尽快予以更正。
        本站客服:17096005106  保存  打印  关闭  返回首页
          
    最新学校 最新新闻 最新专业
    图片资讯
    三二连读与五年大专有什么区别?它的区别在于: 三二连读是指普通中等专业教育详细..
    学校排行
    1聊城幼儿师范学校
    2聊城德丰职业技能培训学校
    3聊城市东昌府区智能职业技术学校
    4聊城市茌平区职业教育中心学校
    5聊城北方技工学校
    6山东工程技师学院
    7聊城翰文中等职业学校
    8阳谷职业中等专业学校
    9聊城正齐职业培训学校
    专业排行
    1新能源汽车检测与维修
    2机电一体化
    3临床医学升学班
    4电气自动化设备安装与维修
    5健康服务与管理
    6汽车钣金
    7助产升学班
    8计算机应用就业班
    9电子商务
    不良信息举报信箱 客服电话:17096005106 主编信箱 给山东职教网提意见

    山东职教网(www.sdzjw.com)-会员升级服务-网站广告服务-职教网汇款信息-网站免责声明-山东职教网联系方式-网站公告声明

    电话: 17096005106  邮箱: gocollege#126.com  扣扣:1305622701

    山东捌柒教育有限公司  山东职教网  Copyright 2008-2025 Www.Sdzjw.Com All rights reserved.