山东山矿技工学校如何安置毕业生就业

2024年11月18日

山东山矿技工学校如何安置毕业生就业

山东山矿技工学校高度重视毕业生就业工作,牢固树立为学生就业终身服务的理念,致力打造优企、优岗、优酬的就业环境。积极开拓校企合作订单培养,实现实习与就业一体。

不断拓宽就业渠道,与省内外40余家大中型企业建立了长期稳定的就业基地,开通了多种提升技能、促进就业的就业通道,形成了立足济宁,面向全省,辐射全国的就业格局,毕业生当年就业率达98%以上,形成了“招生即招工,毕业即就业”的办学特色。

办学30年来,山东山矿技工学校已培养中、高级技能人才近10000人,学生以素质高、技能强、适应快受到用人单位的普遍欢迎和社会各界的广泛赞誉。

学校先后荣获济宁市职业教育先进单位、济宁市安全生产工作先进单位、济宁市五一劳动奖状、山东省五一劳动奖状、山东省教育先进集体、全国职工教育培训优秀示范点、中国质量万里行服务质量满意示范单位等荣誉称号。

山东山矿技工学校就业成果

山东山矿技工学校始终坚持以就业为导向、以能力为本位的教育理念,大力弘扬“工匠精神”,不断深化教育教学改革,逐步推行理论实习一体化教学、模块式教学,大力推进产教结合、工学结合,促进了教学质量的不断提高,形成了突出技能培养的办学特色。毕业生鉴定合格率始终保持在99%以上。

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