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学校师资力量雄厚，现有教职工97名，专任教师69人，中级以上职称和本科以上学历72人，研究生7人。一是加强师德教风建设。学校组织教师认真学习《加强教师职业道德建设的若干规定》，制定了学校《教师职业道德九倡导》，实施了“师德工程”，并通过学生评教、教师民主评议、家长评议等多种形式进行师德考核，促进了教师职业道德的全面提升。二是狠抓教师队伍建设。总的策略是“上挂，横联，内提”：即与高等院校和科研单位挂钩，与企业联合并通过校本培训、外出培训、企业实习锻炼、以老带新等多种形式提高教师素质。学校科任教师中获得专业高级技能证书的42人，专业教师“双师型”比例已达到95%。良好的师资保证了三职专的教学质量，教学成绩在济南市所有职业学校中始终处于前三名的位置，机电、畜牧兽医、烹饪、计算机等专业的教学分别位于第一、第二名。三是积极进行教育科研。近年来，学校适应当前教育的新形势，为教师积极创设教研活动的氛围，广大教师自觉进行教研活动，积极参加济南教研室组织的各类比赛，2007年有22人在济南市组织的专业教师技能大赛、优质课评选、说课、论文、案例设计等比赛中获奖，其中优秀专业教师2人，一等奖9人，二等奖8人，有2人经过选拔参加全国的说课比赛并分别获得一等奖。与此同时，学校鼓励教师积极参加课题研究。该校申报的《中小学生创新精神与实践能力的培养途径和方法的整体研究》课题，获国家教育部“十五”规划重点课题《学生学习素质的构成与培养研究》设计一等奖，并先后有2个国家级课题结题获得二等奖，1个省级课题结题获得一等奖，1个市级课题获得二等奖。2007年先后在国家级、省市级刊物上发表论文18篇，广大教师的教研水平和教学能力得到了显著提高。
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