临沂科技信息学校

临沂科技信息学校有哪些办学特色

1、学校管理科学规范。

临沂科技信息学校建立了校长办公会集体领导下的行政管理体系和党委领导下工、青、妇参与的民主管理体系，办公室、教务处、政教处、总务处、招生就业安置办公室及各系部等管理机构设置科学，人员配备合理、管理制度健全、工作运行高效。

临沂科技信息学校坚持以人为本，依法治校，积极探索新形势下学校管理的新路子。坚持预防为主、防治结合、群防群治的原则建立健全安全工作责任制，健全了人防、物防、技防“三防一体”的安全防范体系，经常开展安全主题教育班会和安全演练，制定突发事件应急预案、充分发挥全国国防教育特色学校的优势，在学生管理方面实行封闭式半军事化管理，聘请优秀的退伍军人对学生的一日常规进行全程的模块化训练与管理，学生日常管理军事化促进了学生更好地学知识、强技能、练举止、抓养成，培养了学生的组织纪律性和吃苦耐劳的精神。通过量化、细化、科学化的管理、学校管理工作井然有序。

2、德育工作创新发展。

临沂科技信息学校以立德树人为根本，把德育工作放在首位，严格执行德育大纲，形成了全员、全程、全方位的“三全”育人体系，建立健全了学校、家庭、社会相结合的德育工作网络，将德育工作延伸到用人企业。

学校立足沂蒙老区，秉承“忠孝传承、德技双修”的校训，培养“德技双馨”人才，积极弘扬和传承沂蒙红色文化和优秀传统文化，以文明风采和技能大赛为抓手，以主题班会、墙报、演讲比赛、征文比赛、书画比赛等活动为载体，开展社会主义核心价值观、习近平新时代中国特色社会主义思想和“中国梦”宣传教育。

临沂科技信息学校充分利用社团活动发展学生特长，增强操练技能、培养沟通能力，组建了书法工作室、非遗艺术剪纸、葫芦丝、钢琴、合唱团、舞蹈、足球、篮球以及综合文化等20余个学生社团，在市级以上各类社团比赛中多次获奖。以主题文化建设为依托，开展“弦歌不辍、薪火相传”系列活动，扎实推进平邑县2023“非遗.手造进校园活动”，将平邑的“剪纸、灯谜、草编、烙画葫芦、端午香包”等非物质文化遗产融入学校教育和学生生活，实现了非遗项目与特色教育的有机结合，将以“忠孝”为特色的地域文化和沂蒙精神发扬广大。

学校建有省内领先的心理健康活动中心，建立了“班级心理委员-班主任-心理咨询师-心理健康活动中心”四级管理制度，形成了特色鲜明的“阳光委员”工作体系。

3、教学改革成效显著。

临沂科技信息学校狠抓品牌专业建设，每个专业都建立了“专业建设指导委员会”，根据企业和学生就业需要，制定专业教学方案，形成实施性教学计划，明确培养方向，提高产业服务能力。其中电子商务、计算机、机电技术应用、学前教育和汽车运用与维修5个专业达到省示范性标准，其它3个专业达到省规范化专业标准。各专业不断优化“教学做一体”的教学模式改革，探索小组互助教学、项目教学、场景教学、任务驱动、智慧课堂等教学方法。全面推进教学模式课堂改革与创新。积极承担省级及以上职业教育教学改革试点任务，其中教学工作诊断与改进、现代学徒制、“1+X”证书制度成效显著。学校定时举办技能活动周，开展以金银花、金算盘、金键盘、金扳手、金钥匙“五朵金花”命名的系列百科知识和“劳动之星”技能大赛，组织学生在学中练、在练中学，以赛促练、以赛促学，使技能大赛成为新常态。三年来获得各级各类技能大赛总奖项49个，其中国家级赛项奖4个、省级赛项奖6个、市级赛项奖39个；16人次在创新创业大赛、教学能力大赛、班主任能力大赛中获奖；12人次获得市级以上职业教育教学成果奖。

4、校企合作逐渐深化。

临沂科技信息学校始终坚持以服务国家经济发展为宗旨，以促进就业为导向的办学理念，认真落实“管理兴校、质量立校”的根本任务，严格执行山东省中职学校实习管理规定，以对实习学员实行专业教师与企业指导教师对接指导的模式，规范人才培养全过程，完善评价机制，建立实习实训档案，积极推进工学结合的人才培养模式，深化校校、校企合作，实现了“教学-实训实习-安置”一体化。

学校先后与临沂大学、临沂科技职业学院、淄博职业学院、临沂职业学院、济宁职业技术学院、东营科技职业学院等高校开展校校合作。与海信集团、歌尔股份有限公司、南京泉峰科技有限公司、蓝海集团、福田雷沃重工、卫禾传动有限公司等30余家大、中型企业开展校企合作，签订培养、用工协议，现已建立了机电、电子商务、电子、汽修、学前教育、餐饮与旅游管理等专业实习实训基地26处，每年都有1500余名优秀毕业生升入高校或在实习基地实习、就业。学校对安置的学生进行跟踪服务。

5、国家政策落实到位。

职业中专学生（含三二连读大专班及职教高考班）享受免学费政策。另外，国家对职业中专家庭经济困难学生实行助学金政策，资助标准为每年每生2000元，资助比例不低于20% 。同时对建档立卡品学兼优的贫困生实行国家奖学金资助政策，每人每年6000元。

6、职教高考优势明显。

2019年4月，山东省教育厅发布《关于进一步完善职业教育考试招生制度的意见》，文件明确指出将增加职教高考本科计划，逐步达到应用型本科院校招生计划的30%，这意味着山东省职教高考本科数量将逐年增加，目前全省高考报名人数10万左右，本科招生数量1万人左右，职教高考本科录取率10%，远高于普高本科录取率。2023年本科招生计划增加到7万人左右，全省现有1000余所转型后的高等院校供职教高考学生报考和选择，这样考生选择的余地大，升本的比率将大大提高。。

7、服务能力大幅提升。

学校积极承担学全县在职培训、岗前培训、农村干部培训、农村劳动力转移培训等，建立健全了全县城乡创业培训体系，是临沂市农村劳动力转移阳光工程培训“十佳培训基地”，近三年累计培训新型农民工、企业员工、农村建筑工匠、保安员、退伍军人等2000余人次，农村和城市社区干部学历教育培训800余人次，大、中专毕业生创业培训1800人次。促进了全县农村劳动力转移，增强了学校的服务职能。为当地新旧动能转换、教育脱贫攻坚提供了强有力的人才支撑。

8、开放大学助力提升。

学校是山东省开放大学分校，自建校以来一直以服务地方经济和社会发展为己任，为完善终身教育体系、建设学习型社会搭建了核心平台。先后获得“山东省信得过考点”、“省示范性基层电大”、“省级社区教育示范学校”等众多荣誉称号，并多次被评为省、市“先进办学单位”、“文明单位”。培养本、专科学生逾万人，为全县经济社会发展提供了强有力的人才支撑。

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